Co dělá správní rada?

Správní rada je obvykle skupina externích jednotlivců, kteří poskytují podnikové subjekt s poradenskými službami.V mnoha případech se správní rada setká několikrát ročně a diskutuje o vnitřních fungováních společnosti.Mezi běžné úkoly pro správu správy patří stanovení firemních politik, poskytování dohledu týmu výkonného managementu, rozhodování o hlavních firemních rozhodnutích a poskytování vedení společnosti.Členové správní rady nemohou za svou práci získat žádnou odměnu.

Mnoho institucí používá pro své operace správní radu.Mnoho vzdělávacích institucí, veřejně držených společností, subjektů veřejných služeb nebo jiné organizace používá externí správu.Ve společnostech veřejně pořádaných společností mohou být členy správy také představenstva, která akcionářům poskytuje zastoupení ve společnosti.Spíše než být vázáni na samotnou společnost, členové představenstva představují zájmy akcionářů.Většina členů správy má rozsáhlé vzdělávání a zkušenosti ve společnostech, které dohlíží..Prohlášení o misi je obvykle několik vět, které poskytují směrnice společnosti.Firemní ústava mdash;také známý jako firemní politika mdash;Poskytuje podrobnosti o tom, jak bude společnost fungovat.Ústava obvykle zahrnuje provozní pokyny, etický kodex, neschválené činnosti a trest za nesprávné chování.Členové správní rady zkontrolují rozhodnutí firmy a rozhodnou se, zda se společnost snaží maximalizovat zisky.Správní rada často přezkoumá výkon vedoucích pracovníků a vydá doporučení.Výkonní manažeři, kteří neustále činí špatná rozhodnutí nebo pracují mimo hranice společnosti, mohou čelit odstranění.To chrání zájmy akcionářů nebo těchto zúčastněných stran mimo společnost.To poskytuje společnosti schopnost změnit členy správní rady, aby se zabránilo tomu, aby se s členy příliš blížili.Nevhodné vztahy mezi členy správní rady a společností mohou vést k potenciálu podvodu.Nakonec toto chování oslabí společnost a sníží reputaci společnosti v podnikatelském prostředí.Členové správní rady, kteří zůstávají ve společnosti po dlouhou dobu, mohou také začít poskytovat rady, které odrážejí spíše osobní názor než na podíl akcionářů.